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武義泉主持召開(kāi)市委常委會(huì)會(huì)議

發(fā)布時(shí)間:2023-05-13 來(lái)源:楚都宜城網(wǎng)
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本網(wǎng)訊記者李勤 周波通訊員張匯報(bào)道:5月12日,宜城市委書(shū)記武義泉主持召開(kāi)市委常委會(huì)會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、襄陽(yáng)會(huì)議精神,部署有關(guān)工作。
武義泉要求,全市上下要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央和省委、襄陽(yáng)市委關(guān)于做好經(jīng)濟(jì)工作的有關(guān)部署要求上來(lái),把主要工作精力放到抓經(jīng)濟(jì)、抓項(xiàng)目、抓投資、抓發(fā)展上來(lái),讓經(jīng)濟(jì)發(fā)展重回主賽道。進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提升站位,把學(xué)習(xí)貫徹省委書(shū)記王蒙徽調(diào)研、座談講話精神作為重要政治任務(wù),迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)的熱潮;進(jìn)一步明確目標(biāo)、更新觀念,狠抓招商引資大突破、項(xiàng)目建設(shè)大提速、營(yíng)商環(huán)境大提升,大干快上,聚力攻堅(jiān),確保“雙過(guò)半”;進(jìn)一步結(jié)合實(shí)際、狠抓落實(shí),大力實(shí)施強(qiáng)縣工程,推進(jìn)以縣城為主要載體的新型城鎮(zhèn)化,加快宜城“千億級(jí)、五十強(qiáng)、幸福城”建設(shè)步伐,為襄陽(yáng)都市圈高質(zhì)量發(fā)展和湖北建設(shè)全國(guó)構(gòu)建新發(fā)展格局先行區(qū)貢獻(xiàn)宜城力量。
武義泉強(qiáng)調(diào),全市廣大黨員干部要深刻認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)”問(wèn)題不是小事小節(jié),而是事關(guān)政治大節(jié),切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為強(qiáng)化政治監(jiān)督的基本任務(wù)、重要抓手,進(jìn)一步強(qiáng)化系統(tǒng)施治,健全管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系,特別要落細(xì)落實(shí)對(duì)“一把手”的監(jiān)督,拓寬監(jiān)督渠道,改進(jìn)監(jiān)督方式,對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題要敢抓敢管,營(yíng)造真管真嚴(yán)的濃厚氛圍。
武義泉要求,各地各部門(mén)要切實(shí)增強(qiáng)開(kāi)展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理的責(zé)任感、緊迫感,堅(jiān)決打好專項(xiàng)治理攻堅(jiān)戰(zhàn);要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《實(shí)施方案》,把握任務(wù)要求,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量推進(jìn)專項(xiàng)治理各項(xiàng)工作;工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)監(jiān)管部門(mén)要切實(shí)履行主管責(zé)任,開(kāi)展好各自專項(xiàng)行動(dòng);紀(jì)委監(jiān)委要強(qiáng)化牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,推動(dòng)專項(xiàng)治理工作有力有序推進(jìn)。
市委巡察辦要科學(xué)安排年度巡察計(jì)劃,統(tǒng)籌組織實(shí)施好每輪巡察工作,特別是對(duì)鎮(zhèn)村一級(jí)的巡察一定要因地制宜、因村施策,防止一刀切、平均用力;要以實(shí)事求是、務(wù)實(shí)管用為標(biāo)準(zhǔn),簡(jiǎn)化巡察程序,確保村級(jí)巡察全覆蓋,為全市高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。
人才是第一資源,是宜城未來(lái)發(fā)展的希望。各行業(yè)主管部門(mén)要結(jié)合工作職責(zé),對(duì)政策進(jìn)行細(xì)化,抓好本行業(yè)本系統(tǒng)本單位的相關(guān)人才政策落實(shí);積極通過(guò)政策宣講對(duì)接會(huì)、高校推介會(huì)、招商引資會(huì)、大型招聘會(huì)、上門(mén)宣傳、網(wǎng)絡(luò)宣傳等渠道,全方位宣傳推介宜城人才政策,最大限度將政策紅利轉(zhuǎn)化為人才福利、創(chuàng)新動(dòng)力、創(chuàng)業(yè)活力;以求賢若渴的姿態(tài)重視人才、呵護(hù)人才、服務(wù)人才,思想上主動(dòng)引導(dǎo)、工作上創(chuàng)造條件、生活上關(guān)心照顧,進(jìn)一步增強(qiáng)人才的榮譽(yù)感、獲得感和歸屬感。
年度綜合考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系設(shè)置要突出重點(diǎn)性,要精準(zhǔn)設(shè)置關(guān)鍵性、引領(lǐng)性指標(biāo),引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓重點(diǎn)破難題、補(bǔ)短板鍛長(zhǎng)板;工作目標(biāo)下達(dá)要迅速、精準(zhǔn),爭(zhēng)取本月底下月初就發(fā)到各地各部門(mén)手上,組織部考評(píng)辦做好督導(dǎo)審核;考核的功夫要用在平時(shí),防止“平時(shí)不過(guò)問(wèn),秋后算總賬”的弊端,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處、兩爭(zhēng)一出。
市領(lǐng)導(dǎo)陳進(jìn)雷、李源等參加了會(huì)議。
(編輯:李夢(mèng)竹  編審:謝叢陽(yáng))

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